位于贵州省贵阳市观山湖区贵阳北站多能停车场的户外劳动者综合服务站是贵阳市总工会提质建设的1436个星级驿站之一，它们的建成为网约车司机、货车司机、外卖小哥等新就业形态劳动者提供了一个温暖的“避风港”，让各行业职工都可以享受到工会“娘家人”的关怀。

今年以来，为着力破解新就业形态群体建会入会的难点堵点问题，贵阳市总工会聚焦责任落实，结合贵阳市“强省会”行动，制定《2022年推进贵阳市新就业形态劳动者入会集中行动工作实施方案》，打造线上线下有机融合的服务体系，有力增强了工会组织对新就业形态劳动者的吸引力。

通过“筑工惠”服务平台建立网上入会通道，开通“与满帮”“好活”等平台的数据接口，实现扫码入会、一键入会的便捷服务。充分发挥“小三级”工会组织优势，扩大组织覆盖面，通过集中登记入会、流动窗口入会、职工沟通会现场入会等多种方式吸纳新就业形态群体入会，先后组织召开好活平台关联企业、网约车行业企业、美团关联企业、饿了么关联企业等建会动员会20余场，组织贵州跑腿帮公司、好活科技公司、曹操出行、首约科技公司、贵州百世公司等多家企业的司机、职工集中加入工会大家庭，组建了贵阳市网约车行业工会联合会、贵阳交通运输工会等行业工会，吸纳近12万名新就业形态劳动者加入工会，为2万余名新就业形态劳动者送去了“娘家人”的服务，实现了工会组织对新就业形态劳动者的有效覆盖。

同时，为更好地服务广大劳动者，打造品牌服务载体。今年来，市总工会整合各方资源力量，对1436家星级驿站进行了深化功能提升，在全市打造了货车司机之家18个，挂牌成立了20个四星级“爽爽贵阳·劳动者驿站”面向所有劳动者开放，为各行业职工提供饮水、休息、避雨、取暖、纳凉、如厕等服务的基础上，升级提供就业、文化教育、卫生健康、体育健身、电瓶车充电换电、母婴小屋、职工书屋、购物休闲、法律维权咨询等服务，打造职工15分钟生活圈，实现服务职工近10万余人次。

此外，全市各级工会积极开展帮扶走访慰问工作，今年以来，组织慰问一线新就业形态劳动者8000余人次，慰问“两司机两员”党员800余名，实现了全覆盖；在评先树优方面，广泛挖掘新就业形态劳动者在岗位上真诚奉献的先进事迹和感人故事，评选最美网约车司机36名，最美货车司机26名，最美家政服务人员20名。（陈燕）