“这个岗位离家近，还能照顾家里的老人孩子，我先登记上！”近日，在贵州省遵义市汇川区高坪街道学堂堡社区广场，前来求职的搬迁群众拿着宣传单页，仔细询问薪资待遇、上班时长，脸上满是期待。

求职者询问相关信息

　　这是汇川区2026年易地搬迁点（乡镇集市）专场招聘会首场。自10月中下旬以来，招聘会聚焦易地搬迁安置点及乡镇集市重点群体就业需求，走进芝麻镇、山盆镇、板桥镇、高坪街道学堂堡社区、高桥街道高桥社区，将会场设在群众家门口，把企业岗位、就业政策、技能服务打包送上门，切实打通就业服务“最后一公里”。

　　此次活动坚持线上线下双发力，举行线下招聘会5场、线上直播带岗5场，把招聘服务延伸到山区乡镇、安置小区，打通就业帮扶末梢，让偏远安置点的搬迁群众不用长途奔波，在家门口就能对接岗位、咨询政策。

招聘会现场

　　在线下招聘会，工作人员详细讲解岗位信息，帮助群众报名登记，开展就业政策宣讲，介绍社保政策、技能培训等相关惠民政策，发放就业宣传资料600余份。线上则依托平台开设云端招聘，打通线上求职渠道，让求职者在线阅览岗位，实现求职“不见面、不断线”，累计观看量达3069人次。

　　“本次招聘会聚焦易地搬迁群众、乡镇重点群体，精准摸排就业意愿，定向推送适配岗位，共吸引61家企业参与，提供就业岗位2080个，涵盖销售岗、普工岗、操作岗、家政岗等多个行业，能满足不同层次求职者的就业需求。”遵义就业帮人力资源服务有限公司工作人员谢金杉介绍。

招聘会现场

　　下一步，汇川区将持续发力，聚焦易地搬迁群众等重点群体，常态化开展送岗下乡、岗位进社区活动，不断拓宽就业渠道，优化就业服务，解决重点群体就业难问题，切实把就业帮扶落到实处，全力稳住重点群体就业基本盘。（文/图 周晨 陈壮壮）