冬韵渐深，就业服务暖流涌动。12月20日，由铜仁市人力资源和社会保障局主办、铜仁市人才之家承办的高校毕业生专场招聘会在铜仁古城西门小广场拉开帷幕，招聘会采用“线上＋线下”双模式同步开展，精准对接岗位，将稳就业、保民生的服务直接送达群众身边。

本次活动旨在发挥政府引导、社会协同的作用，精准搭建用人单位与求职者之间的对接桥梁。据统计，招聘会共汇聚本地外地374家企业参与，涵盖新媒体、教育、商贸零售、电子科技、生产制造、医疗健康、家政服务等多个行业，提供就业岗位超过5252个。现场设展企业30家，吸引500余名求职者入场与企业进行面对面交流，初步达成就业意向48人。线上，通过“铜仁人社”官方抖音号同步直播带岗，观看互动人次突破7040人，活动既为企业高效输送适配人才，又为求职者搭建便捷就业桥梁，实现了“岗位送得准、人才找得着”的积极成效。

招聘会的顺利开展，离不开多部门协同与全链条服务的有力支撑。从前期的宣传组织、企业对接、岗位筛选，到现场面对面交流与后续跟踪回访，构建起“一站式”就业服务闭环。活动现场除参展企业外，另专设求职登记服务处，安排专人为有就业意愿的群众登记求职信息、发放岗位信息表、对接用工需求、跟进就业进展，全力保障人岗精准对接，这种“政府搭台、服务到人”的模式，有效提升了招聘活动的实效性，让政策红利真正惠及民生。

接近年末，企业求贤若渴，求职者积极回应，现场氛围热烈。求职者们拿着准备的个人简历问询前来，走至意向企业展位处，详细了解岗位要求、薪资待遇、未来发展等。企业招聘人员耐心介绍企业文化、发展前景及福利待遇，增强岗位吸引力。

同步开启的线上直播间，也迎来了高频次的互动交流。观看直播人员纷纷在评论区咨询意向岗位信息，主播实时推介岗位，并直接连线现场企业代表，介绍各自招聘岗位具体信息，搭建“屏对屏”沟通渠道，让无法亲临现场的求职者也能实现“云上择业”。

此次招聘活动，是铜仁市持续优化就业服务工作的生动缩影。今年以来，市人社局依托“公共就业服务中心+直播带岗+专场招聘”三维服务体系，积极开展“春风行动”“村招”“高校毕业生专场”“百日千万专项行动”等系列招聘活动，积极为招聘企业和求职者搭建对接交流平台，构建“铜仁公共人才网”“铜仁人社”抖音号、“铜仁公共就业”公众号和小程序等动静结合的多维立体线上平台，同步开展线上直播送岗、公众号宣传推岗、小程序智能配岗；截至到现在市本级持续举办线上线下招聘活动68场，帮助1246家企业发布49684个岗位、3932余名求职者达成就业意向。同时，通过稳岗扩岗专项扶持、惠企政策“免申即享”、技能培训赋能等举措，全方位促进更充分、更高质量就业。

下一步，铜仁市将进一步深化部门协同联动，深挖更多优质岗位资源，健全“线上+线下”双模式招聘机制，打造就业服务与企业发展互促共赢的长效体系，为实现更充分、更高质量就业持续赋能，为当地经济社会发展贡献力量。（作者：黄石明）